Специалисты технологической платформы «Авито» провели анализ утверждённого производственного календаря на 2026 год и определили оптимальные периоды для планирования отпуска у жителей Новосибирска. Согласно исследованию, грамотное распределение отпускных дней позволит значительно увеличить продолжительность отдыха без финансовых потерь.
В наступающем году новогодние каникулы установят рекордную продолжительность — «в 2026 году новогодние каникулы продлятся рекордные 12 дней — с 1 по 12 января». При этом январь станет одним из самых коротких рабочих месяцев с всего 15 рабочими днями, тогда как июль окажется наиболее насыщенным — «самым трудоёмким месяцем станет июль — с 23 рабочими днями».
Эксперты платформы предлагают несколько эффективных схем планирования отпуска. «Чтобы продлить отдых без потери отпускных, специалисты советуют присоединять отпускные дни к праздничным». Например, оформление отпуска с 10 по 13 марта позволит отдыхать 9 дней подряд — с 7 по 15 марта. Аналогичным образом «четыре дня с 27 по 30 апреля продлят первые майские до 9 дней (с 27 апреля по 3 мая), а с 12 по 15 мая можно получить ещё 9 дней отдыха (с 9 по 17 мая)».
Особое внимание уделяется ноябрьским праздникам: «выгодно оформить отпуск на 2–3 или 5–6 ноября, чтобы получить пять выходных подряд за счёт Дня народного единства». Для любителей продолжительных новогодних каникул аналитики рекомендуют «взять пару отпускных дней 29–30 декабря 2025 года, чтобы продлить каникулы до двух недель — с 29 декабря по 12 января».
В результате грамотного планирования «12 отпускных дней можно получить четыре мини-отпуска общей продолжительностью 37 дней». Для тех, кто предпочитает финансовую выгоду, эксперты советуют выбирать июль, поскольку «в этом месяце начисления будут самыми высокими». Также выгодными считаются апрель, сентябрь, октябрь и декабрь с 22 рабочими днями каждый, тогда как январский отпуск окажется наименее выгодным в финансовом отношении.
